Arbeitnehmer/in

Neue Vermutung, die durch das sogenannte Arbeitsmarktgesetz geschaffen wurde.

Bis zur Verkündung des Gesetzes Nr. 2022-1598 vom 21. Dezember 2022 über dringliche Maßnahmen bezüglich der Funktionsweise des Arbeitsmarktes...

Die Probezeit ist zwar nicht obligatorisch, aber sie ermöglicht es dem Arbeitgeber, die Fähigkeiten des Arbeitnehmers zu bewerten, und dem Arbeitnehmer, zu beurteilen, ob ihm die ausgeübte Tätigkeit zusagt, wobei er die Möglichkeit hat, die...

Zu wissen :
Jede Person hat das Recht, von einem für die Verarbeitung personenbezogener Daten Verantwortlichen Zugang zu ihren erhobenen personenbezogenen Daten zu erhalten, und zwar insbesondere, um die Richtigkeit...

Bei bestimmten Familienereignissen hat ein Arbeitnehmer Anspruch auf Urlaub, der im Arbeitsgesetzbuch vorgesehen ist. Diese Ereignisse müssen in direktem Zusammenhang mit dem Arbeitnehmer stehen, d. h. die Empfängnis...